客服咨询
意见反馈
介绍
目录
课程概述
《如何快速突破中高端岗位招聘》共1学时，92分钟，适用于HR。 通过本课程可了解到以下内容：了解中高端岗位招聘时行业内专业人才怎样从传统网络渠道招聘人才。
课程目标
通过本节课学习，我们可以学好如何做好中高端人才得招聘工作的准备。
考核评价
本课程共20道题，分为单选题、多选题、判断题，采取线上考试方式，60分及格，主要考核HR在招聘中高端岗位时行业内专业人才从传统网招渠道招聘优秀人才。
详细介绍
如何通过中高端岗位招聘中的数据复盘、日常管理、入职交接，提高面试通过率、入职率？学会识别中高端岗位招聘中的数据、管理、交接盲区，才能避免沦为招聘机器，成长为优秀的HR。
在这门课里，你将掌握：
✔️突破招聘3大盲区
✔️提高面试通过率、入职率
✔️掌握招聘中的数据复盘
✔️了解招聘管理发展趋势
乐班班
42
门课
340444
人报名学习
技术支持: 钉钉(中国)信息技术有限公司 杭州沃土教育科技股份有限公司
