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介绍
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课程概述
"《职业规划与准备》，共1学时，77分钟，适用于全员。通过本课程可了解到以下内容: 第一：个人内在要素包括职业性格、兴趣、职业价值观等， 第二：本身的商业价值包括已具备的知识，技能，经历，人脉； 第三：外在环境要素包括宏观产业、组织、家庭等方面，多种要素综合分析与权衡的基础之上确定出一个人当下时间状态的一个最适合的职业发展方向，并为实现这一目标做出行之有效合理的安排及计划；最重要的是，职业规划是一个动态的持续的过程，每个人要根据环境的变化，而不断的自我规划，最终实现自我目标和价值
课程目标
通过学习本节课，可以找到内在激励因子，梳理职业目标，摆脱迷茫；掌握自我认知的方法和工具，确立自己的优势，建立优势组合；通过系统分析制定职业发展策略；从目标到任务到行动，聚焦执行。
考核评价
本课程共15道题，分为单选题、多选题、判断题，采取线上考试方式，60分及格，主要考核每个人对自己职业的规划与准备，确保管理层了解每人的职业规划。
详细介绍
第一节：摆脱迷茫、找到方向
第二节：认知自我、确立优势
第三节：盘点资源、部署战略
第四节：聚焦目标、马上行动
乐班班
42
门课
340444
人报名学习
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